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57 GP

以低薪資成就台灣經濟成長率。

作者：任孤行│2011-06-07 22:49:08│巴幣：114│人氣：2660

以國際新聞還有調查數據可以顯示一點，我們台灣的每年經濟成長率是一直有提昇的，這就

代表什麼？台灣企業是有賺錢的，而且一年賺的比一年多，這也代表什麼，就是這些企業明

明有賺錢，卻不肯提高薪水。連新加坡還有香港的人都覺得很不可思議的一點，看經濟新聞

訪問看到的，工時那麼長、薪水卻越來越少，既然經濟有成長那為什麼沒有加薪呢，認為台

灣人真是耐操又有擋頭。

台大校長之前一直強調，剛出社會的新鮮人不要計較薪水與工作時間，但筆者只能說這是一

種故作清高的行為，他這種話只會培養出一堆慣老闆，如果薪水不能養活自己，那工作有何

意義，如果工作了就該有相對的薪水，這是再正常不過事情吧。不要計較工作時間，所以才

會有下班責任制這種鬼東西存在，所謂的大企業連養肝的費用也不願付人，用健康換薪水是一種很無奈的事情。

如果經濟成長率只能用這種手段來達成的話，那也只是一種內耗的行為而已，所以的經濟成

長率如果單純以數字的字面來看的話，壓低薪資固然可以是最簡單的方法，但這種獲利方法

遠不上多幾筆訂單。就像過去的鴻海郭董以超低毛利接了一堆訂單，原本代工的毛利就不高

了，但他以先搶訂單為目標，甚至沒賺錢也要搶到，要怎麼賺錢，當然是利用其他手法來賺

錢啊。

但終究代工只能賺取別人的皮毛而已，不過研發是一條艱難長久的路，可能五年十年才獲利

，甚至不會獲利，這需要有魄力有資本才能幹的事情，不過當這些所謂的大老闆有錢有資本

之後，所想到的第一個辦法，卻還是代工賺取超低毛利，以求短期獲利。你可以說他們安於

現實，也可以說是短視近利，但這樣永遠不會成為一個國際的企業，只能永遠的代工下去再

搶訂單。

當然、如果台灣政府有南韓政府這樣有魄力的話，靠著研發才有可能像他們一樣經濟起飛，

自己研發完成的產品比起賺毛利，有著天壤雲泥之別，毛利一件才幾毛計算，一個科技產品

就以千萬計算。前提是這些廠商如果願意這樣做的話，因為他們也是會有自己的壓力，要養

員工，要付貨款，還要付下遊或是上遊廠商的費用，所以現實狀況非常的難以做到，但永遠

賺毛利也不是辦法。

希望台灣廠商可以把眼光看的遠一點，不要把眼光放在前面地上五公尺以內，要抬頭觀察更

遠的地方，如果你們真以為可以用這種方式賺到幾十年後的話，就繼續吧，畢竟自己也是台

灣人，希望台灣的廠商能夠在國際上出名，並且獲利。筆者自己是抱著恨鐵不成鋼的心情，

搞這一套在經濟起飛時或許可以接受，不過現代人越來越不需要所謂的便宜貨，或是轉為追

求高級品。

如果想要說什麼不爽就不要做這種白痴話，還是不用說了，要自己養自己的人，就會有生活

的壓力，住房子要繳房租，吃飯也要飯錢，車子騎的開的要保養要錢，衣服鞋子要穿也要錢

，除非沒壓力要靠人養，就一定會有生活的壓力。所以筆者才說這種話是那種把自己擺的高

高的人才會說的屁話，他們不用煩惱生活上的任何花費，也不用擔心會沒錢過生活這種情況

發生。

最後要說的是，這是看了經濟雜誌產生的發洩文。

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留言共 51 篇留言

哈帝斯330：
在上位的人,眼光總是比較狹隘,無法看見下層勞動人民的苦痛...
雖然我不太喜歡泡菜國,但是他們在經濟方面確實很強...

06-07 22:54

任孤行：
共犯結構06-09 00:17

蘇A：
其實大家心理都有個底，只是不敢說出來而已。[e15]

06-07 23:01

任孤行：
可能馬上填海吧06-09 00:17

黑色魔羊：
李嗣涔跟李家同　台灣教育界兩大嘴王。

06-07 23:03

任孤行：
他們一生又沒辛苦工作過06-09 00:17

正油拉麵：
唉~望著以後工作爆肝的未來...

06-07 23:03

任孤行：
我很健康06-09 00:17

100%葡蘋：
我覺得我出社會後寧可當面砲老闆也要推掉蓋掉了預定行程的加班
至於沒有實質報酬的事情更是直接砲罷

06-07 23:06

任孤行：
你會發現砲不了06-09 00:18

羅馬：
台灣可悲之處就是在這裡，看看之前腥聞才在爆說台灣工作操時
然後勞委會還說一些漂亮話，結果呢?事隔沒多久員工被操死的事情就又被選擇性遺忘
那些大公司還不是繼續讓員工超時加班，會造成如此一來事不關己、二來攸關自身利益，老實說台灣的老闆說好的能有幾個還不就是一堆把利益擺前頭、員工管他去死的心態，想改變這現象只能依靠那些有實力又願意做改變的人，不然我還真不知道台灣還能繁榮多久。
往上爬的人願意去改變，不然底層的人永遠只能被廉價利用。

06-07 23:06

任孤行：
不這樣
沒資金啊06-09 00:19

熾雪月羽：
對勞工：沒有不景氣只有不爭氣
對政府：救救我

幫我把上面那篇刪掉

06-07 23:06

任孤行：
成長個頭06-09 00:21

終末の詠嘆調：
現在沒有一種工作是不辛苦的

06-07 23:07

任孤行：
餓不死吃不飽你肯做嗎06-09 00:21

YONIA：
從基層做起的人，比較能體會賺錢的辛苦；許多侃侃而談的學者實在無法了解這一點。

大公司也是很多空降的高層，要說體恤員工根本是放 ……

06-07 23:09

任孤行：
空降是傻B來著06-09 00:21

夏美：
我討厭泡菜...但該國政府很保護自身國民的工作權! 反之...[e8]

06-07 23:10

任孤行：
恐怖06-09 00:21

100%葡蘋：
第二回覆：

我突然想起以前也有看過一篇新聞報導
說現在的新年級勞工用加薪與升遷這兩招也不太能誘拐他們去做不想做的事
想做的事倒是即使沒啥回饋也能一頭栽進去

我想這些有個性的勞工一多老闆們也會有投降的一天

06-07 23:11

任孤行：
人在屋頭下不得不低頭06-09 00:22

卯月：
香港這邊開始最低工資不久，
雖然薪金水平放到國際社會上是貽笑大方，
不過有總比沒有的好，期望不久將來會再調整，
但無良僱主始終是無良，總有辦法在勞工身上壓搾，
例如假自僱之類的。

話說，靠人養也不一定沒生活壓力，
可能他的壓力就是來自於「靠人養」也不一定，
多次面試後沒回音，一直支出沒有收入，
生活在「靠人養」的陰影之下可能也不太好受啊……

06-07 23:15

任孤行：
有能力的不要留在台灣- - 06-09 00:22

黑白鬼：
我們公司也是
工作一堆都加班卻減薪

06-07 23:32

任孤行：
離譜06-09 00:22

糖份多寡：
以前的工作我是遇到加班不一定有加班費
就算做到超過12小時
還要給老闆定奪是否給加班費

06-07 23:41

糖份多寡：
任大你說的不計較薪水真的是裝清高，中肯!

06-07 23:45

任孤行：
不計較薪水他媽的狗屁
我們還不是靠這份薪水生活的06-09 00:23

ひきこもり星人：
難怪台灣肝藥賣的特別好

06-07 23:53

任孤行：
養肝06-09 00:23

烏鴉女僕@観測者花組：
把心境轉換成靠自己的話還是比較好低[e29]

06-07 23:59

任孤行：
速成老闆?06-09 00:23

別再鬧了，戰人先生：
我現在在學經濟學
在學GDP

但我開始覺得
學再深的經濟學
也無法拯救這社會

06-07 23:59

任孤行：
全部殺光06-09 00:23

月巴豆頁楊伐善：
不想對不太了解的事情發表意見
不過我覺得台灣人在經營人生的這方面很失敗
被很多牽絆住了

06-08 00:14

任孤行：
那是因為環境06-09 00:23

CSK：
個人畢業了，深怕當兵回來沒有固定工作，大官說話不等於人民的心聲，
在基層人民有工作不一定是很高薪的生活，GDP只是個假象。

06-08 00:16

任孤行：
拉低薪水的假象06-09 00:25

路西法：
我好窮=w=

06-08 00:24

任孤行：
我也是06-09 00:25

jase：
(΄◉◞౪◟◉`) |||[我們台灣沒有像韓國仁一樣的氣魄,以國力去支援經濟發展,也沒像美國,以國力擁護微軟ˊˋ上次不是有篇中研院與韓國密協,準備賤賣台灣科技智慧,並草書說要廢除這10年台灣對韓國相關科技財產權的法律官司,根本叛國!]

06-08 00:28

任孤行：
我們根本一團散沙啊06-09 00:25

絕倫逸群：
我窮到只缺錢
孤大贊助吧

06-08 00:36

任孤行：
我很缺錢
錢給我我可以滿足你06-09 00:26

邪虎丸：
淚流滿面

06-08 02:06

任孤行：
哭哭06-09 00:26

牛老二：
....

06-08 02:21

任孤行：
@Q@06-09 00:26

楊仔：
很多血汗工廠都是這樣
只能說很多爛老闆，吃相都很難看

06-08 02:25

任孤行：
但你就是缺錢不得不做= =06-09 00:26

明董：
這篇寫得很棒
but內容太過貼切讓我不知怎回
我就只回樓上卯月的
其實這世界很多那種靠人養卻不覺得怎樣的
而且我要加重語氣的說男女都有! 超過30歲還再拿壓歲錢的比比皆是(卻絲毫不覺得羞恥)

06-08 04:47

任孤行：
30歲....06-09 00:27

kiki：
現實總是殘酷的 ˊˋ

06-08 06:25

任孤行：
摸摸06-09 00:27

瞇眼喵太郎：
所以說要把那些大官都抓來抽脊椎
把他們的正太兒子都剪成小人妖推進阿部堆
把他們的蘿莉女兒都幹到爆 =w=

06-08 06:52

任孤行：
..........06-09 00:27

CWS大叔：
沒人性的巨大政黨無良的教育制度壓榨基層的老闆及其親族(現在好多高層一家親)
還有為了家庭忍忍忍忍的基層
我很不幸的成為基層
但我也無法保證哪天我上去了不會像老闆一樣無良
可能在這爛制度下只有這種生存法

06-08 07:36

任孤行：
大家都是基層啊- -06-09 00:27

風靈草：
沒經濟壓力才能說不計較薪水，
畢竟時間也是金錢啊。

06-08 08:25

任孤行：
他們
沒生活壓力才能說這種屁話06-09 00:29

紅牌：
能爬到高處的人都是自私的

06-08 09:21

任孤行：
也對06-09 00:29

：
金錢已經跌到谷底了...

只剩下無奈的抱怨..

06-08 10:00

任孤行：
薪水06-09 00:29

勝~海舟：
安安~ 豪可憐

06-08 10:00

任孤行：
一樣吧06-09 00:29

阿狼 |>：
安安，下輩子別當台灣人

話說我家好LAG
每次到孤哥這裡都有點盪盪的

06-08 10:50

任孤行：
= =我很正常06-09 00:29

哈哈小熊：
台灣太多嘴炮人士了
低薪水只會造成貧富差蹉拉大
最後經濟不成長大家一起死

06-08 11:23

任孤行：
中油台電中華電信
哪一個單位不是靠內耗的...06-09 00:30

刀聖李：
孤兄說的沒錯
台灣在怎嚜說已經不能走回頭路了

06-08 14:25

任孤行：
唉06-09 00:30

奇幻之召喚師：
監察院：行政院、教育部，是偷走你我血汗錢的元凶
http://tw.news.yahoo.com/article/url/d/a/110608/116/2sy77.html
其實台灣是一個執政很差的國家
再這種奇奇怪怪的社會，往下掉是正常的
搞不好還灣才是一個謊言最多的地方
尤其最近的塑化劑風波感同身受(事實上政府還藏著更大的事)
人名只想跟大國比，卻不知現實很糟，這很諷刺(尤其在知識充足時代)
好幾年前的經濟奇蹟，事實上來的快也去得快
色會階級流動其實很慢，有錢人往外跑得也很快
怪年輕人都對政治不感興趣(課本都教你作好人，事實上政治根本相反)
這就更糟了，政治的的掌權不但只在有錢有勢的人
甚至都是以前人，卡了真的不動了
身為還沒出社會的年輕人，真的想問
這就是台灣嗎?

06-08 17:55

任孤行：
上位者
掌握太多資源06-09 00:30

氣泡小嵐：
位居高位的總是喜歡說屁話

06-08 20:29

任孤行：
不憂米憂鹽的更會屁話06-09 00:30

胖丁：
所以監察院的報告指出，
教育部跟行政院要負最大責任.....，
還有一些煞氣的父母養出的煞氣屁孩....

06-08 21:02

任孤行：
富二代06-09 00:30

羽糖ㄦ：
說的好[e29]

台灣勞工都是可憐的[e13]

猛加班= =薪水卻~~~

都快變成''外勞''了OTZ....

06-08 23:18

任孤行：
外勞的薪水
在他國家很多06-09 00:31

傑董：
本身就是在做職業工會的
看了勞保結構整個就很想哭
你做了4.50年，最後領錢才用43900去算
換算一次領才2百萬，月領一個月才領3萬多
我花一輩子，就是為了這一個月三萬多?!
所得替代率，因為總總原因，所以你們才只能拿到1.55%超低利率
甚至嚴重點，被公司高薪低報，做一輩子到了晚年，卻還要調整薪資負擔高額保費
才能享受到高一點點點點點的退休金
真的是很可笑

06-09 09:53

星空孤影：
這就是呆灣的現狀

06-09 19:54

德古啦：
香港最低工資原本不出現反而還好
原本以上的人硬拉成28
以下的就猛扣時數,不給吃飯,洗手間時間,其他補貼
老闆因為這個出台合法賺了不少
這是立法會過的原因(原本是$20)
而且留了一個要過多少年才調通帳的尾巴

令外東方這邊會有這種經營形態
是因為大陸跟越南(印度也可以算得上啦)
這兩邊人力資源出來了,但消費市場出不來
吃不掉其他人的產能(連自身產能過剩都吃不下)
自然薪水會壓很多(比價壓力)
除非這兩邊封回去或爆動掉或真的變有錢
這種壓價會持續20年,貼越近會越久

06-09 21:28

德古啦：
另外,這兩邊有這種經營結構是西方主導(就是他媽的美國啦)
跟後發展國家的綏靖
(錢是我的,裁判是我的,規矩是我訂的,我籌碼就是比你多,不合作你吃自己)
反而打仗會讓這種結構被破壞掉(跟19,20世紀的殖民地解放差不多)
但當權的會不會買這個單

06-09 21:41

菲斯特：
台勞超好用~~~~~~

06-10 14:09

Ⓐ告：
責任制我操低的要命的薪水憑什麼要求

06-10 15:59

想い出して、あの頃...：
我現在這家公司我工作快五年了
只加過一次薪水（1000）＝　＝

06-11 00:09

Mɢ「等市集賺大錢」：
在台灣真的是窮的會越來越窮、有錢的會越來越有錢
因為我們只會被壓榨..

06-12 12:11

不糟糕的好紳士：
我也發現一個很奇怪的現象,有真正再設計研發的居然都是那些傳統產業.
另外那些比較賺錢的傳統產業薪水並不會比一些一線的電子半導體廠差.而比起來傳產整體比較人性化,當然要看公司跟老闆啦~
現在一堆人嫌電子廠半導體廠又操薪水又少,那叫你們待在可以準時下班,薪水也不差,有加班一定會給加班費只是工作環境又熱又髒又危險的機械產業可能又一堆人不要去.
我現在讀研究所,看到一堆今年畢業的大學生或研究生討論未來工作時只知哪些半導體大廠,工作還以研發設計類優先考慮.
傳統產業除了國營企業跟中鋼台塑外,其它幾乎沒人討論或者根本不知道.
研究生一跟他提現場相關工作,就立刻說"我研究所的怎麼可能去做現場?"
事實上一些傳產的技術工也就是俗稱的黑手,高職畢業訓練後有個一技之長,作個2~3年薪水都比研究所畢業的高很多.
看到現在學生對產業的認知真是搖頭.
至於我,我是工作幾年才去讀研究所的.當時大學畢業2年進入工程公司上班,職務是工程師但是負責現場監工跟檢驗的,所以大部分時間都待在現場.
當時薪水跟加班費津貼加一加一個月至少40K以上,因為不一定天天加班.羨煞我一堆在電子廠半導體廠工作的同學,因為每個工時都比我長,薪水換算下來還比我少.

06-18 00:39

任孤行：
因為他們想要冷氣吧
不想一身臭汗的工作
這只是選擇上的不同
黑手我也做過啊一個月三四萬正常
而且是半學徒身份06-18 00:58

不糟糕的好紳士：
原來任孤行你也做過黑手呀?請問是作那方面的呢?
其實講黑手根本是瞧不起人,應該要叫技術工比較適合.
你沒一技之長還沒辦法做呢~
以前公司的一些工程師跟主管都是從現場技術工升上來的,當然大部分都是有提升自己的學歷或取得專業認證資格.
另外,研發設計其實蠻喜歡用有現場相關經驗的人,因為能了解實際狀況也可以有效的協調溝通.
有的人即使考上中鋼或國營企業作沒多久就不要作了,原因就跟我上述講得一樣.
這就是學校沒有讓學生對整體產業現況還有工作性質的認知.

06-18 10:02

任孤行：
老實說你說的那些我都沒經歷過
我從高中一年級就開始工作
做過不少工作耶不過我做的是修車的副手
勞力遞工具跑腿做大概幾個月就沒做了06-18 18:21

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